90일 온보딩 설문조사 템플릿
HR 담당자들은 SurveyMonkey의 90일 온보딩 설문조사 템플릿으로 최근 채용된 직원들이 자신의 업무 역할에 완전히 자리를 잡고 하나의 팀이라는 소속감을 느끼도록 만들 수 있습니다.
3개월이 되었을 때 직원들의 의견을 듣는다면 전체적인 온보딩 프로세스에 대한 추가 피드백을 확보하는 동시에 직원들이 회사에서 계속 성장하고 발전하는 데 도움이 되도록 대화를 진행할 수 있습니다.
이 설문조사를 사용하여 최근 채용된 직원들에게 정량적 및 정성적 분석을 위한 다양한 개방형 및 객관식 질문을 하세요. 90일 후에는 다음과 같은 질문을 하는 것이 좋습니다.
- 1~10의 척도에서 온보딩이 얼마나 성공적이라고 평가하시겠습니까?
- 온보딩 과정에서 뭔가 빠진 것이 있다고 느끼셨습니까?
- 이 회사를 친구에게 추천하시겠습니까?
- 직속 관리자의 관계를 어떻게 평가하시겠습니까?
- 현재 역할에서 가장 마음에 드는 점은 무엇입니까?
- 현재 역할에서 가장 마음에 들지 않는 점은 무엇입니까?
지금 가입하여 90일 온보딩 설문조사 템플릿으로 직접 설문조사를 만들어 보세요. 직관적인 드래그 앤 드롭 방식의 작성기로 설문조사 질문을 맞춤화하세요. 로고와 브랜드 색을 추가하여 긍정적이고 전문적인 설문조사 경험을 제공하세요.
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